2月27日，市委组织部召开会议对全市2008年度责任制考核工作进行安排部署，并对考核人员进行培训。市委常委、组织部长李志江出席会议。

据悉，我市2008年度责任制考核结合中组部和省委、省政府的要求，在突出重点考核项目的基础上对各县（市、区）经济建设和社会发展的考核目标作了调整和补充，形成了包括经济建设、社会发展、科技进步、资源环境、人民生活五个方面46项内容的目标体系，并结合我市实际，把“双百双千”项目建设、环境保护、新农村建设、“解放思想、加快发展”大讨论、农村换届等工作作为重点考核项目。考核方法上，在以往“上评下”、“下评上”的基础上，增加了相互评价的环节，实现了市县互动，力求考核评价结果更加全面、准确、真实、客观。

李志江要求，一要充分认识考核工作的重要性。他指出，对领导班子和领导干部进行年度考核，不仅是一个单纯的工作实绩考核，而是涉及领导班子建设、思想政治建设、经济建设和社会发展、领导干部自身建设等各个方面的综合考核，意义深远，一定要高度重视。二要深刻领会考核方案，按照方案要求，抓住考核工作的关键环节。三要强化责任，认真做好考核工作。考核人员要提高认识，认真对待考核工作；要客观公正，严格标准；要充分发挥协调和督促作用，要遵守纪律，保守秘密。（记者 王少科）